Sözcü Plus Giriş

Fazla mesai hesaplanırken ara dinlenmesi hesaba katılmakta mıdır?

Ara dinlenmesi, işçinin gün içinde yemek, çay veya dinlenme amacıyla işe ara vermesini ifade eder. Peki İş kanununa göre ara dinlemesi hesaba katılmakta mıdır? İşte merak edilen sorunun detayları...

07:36 -
Fazla mesai hesaplanırken ara dinlenmesi hesaba katılmakta mıdır?

Fazla mesai hesaplanırken ara dinlenmesi hesaba katılıp katılmadığı çalışanlarca merak edilen konulardan biridir. İşte fazla mesai hesaplanırken ara dinlenmesi hesaba katılmakta mıdır? sorusunun cevabı…

ARA DİNLENMESİ NEDİR?

Ara dinlenmesi, işçinin gün içinde yemek, çay veya dinlenme amacıyla işe ara vermesini ifade eder. İş kanununa göre ara dinlemesi işçinin hakkıdır.

shutterstock_526166827

Ara dinlenmesi; günlük çalışma süresi,

4 saat veya daha kısa ise 15 dakikadan,
4 saat ile 7,5 saat arasında ise yarım saatten,
7,5 saatten fazla ise 1 saatten daha az olmamalıdır.

İş kanunda ara dinlenmesi ile ilgili açıklama şu şekildedir;

İş sözleşmesiyle aksi kararlaştırılmamışsa, fazla mesai hesaplanırken ara dinlenmesi hesaba katılmamaktadır. Ara dinlenmesi çalışma süresinden sayılmaz. Örneğin 08:00-20:00 saatleri arası çalışıyor ve günde toplam 1.5 saat ara dinlenmesi kullanılıyor ise günlük çalışma süresi 12 saat değil, 10.5 saattir.

İLGİLİ HABERTatil gününde fazla mesai ücreti hesaplama nasıl yapılır?Tatil gününde fazla mesai ücreti hesaplama nasıl yapılır?
Son güncelleme: 07:37 11.12.2018
Paylaş Tweet social-whatsapp Whatsapp Paylaş more