Memur-Sen Genel Başkanı Ali  Yalçın, Memur-Sen Genel Merkezinde basın mensuplarıyla bir araya geldiği toplantıda, gündeme ilişkin açıklamalarda bulundu ve soruları yanıtladı.

5. dönem toplu sözleşme görüşmelerinin 1 Ağustos itibarıyla başlayacağını belirten Yalçın, 3 milyon memur ile 2 milyon memur emeklisinin mali ve sosyal haklarının bu görüşmelerde belirleneceğini vurguladı.

[old_news_related_template title="Türk-İş Başkanı Atalay sozcu.com.tr'ye konuştu! Yüzde 7 zammı hiç konuşmam" desc="Dün hükümet ile masadan kalkan Türk-İş Başkanı Ergün Atalay sozcu.com.tr'ye konuştu. Sürecin nasıl ilerleyeceğini anlatan Atalay, 'Şimdi bizim ağustosun sonuna kadar vaktimiz var. Bu iki aylık sürede onlar çağırırlarsa gidip konuşurum çağırmazlar ise hiçbir yere gitmem. Bu teklif şaka gibi bir teklif. Yüzde 6, yüzde 7 zamlar hiç konuşulacak laflar değil. O rakamları hiç konuşmam.' dedi. " image="https://sozcuo01.sozcucdn.com/wp-content/uploads/2019/07/10/iecrop/resim1_8528698_16_9_1562753121.jpg" link="https://www.sozcu.com.tr/2019/ekonomi/turk-is-baskani-atalay-sozcu-com-trye-konustu-yuzde-7-zammi-hic-konusmam-5223393/"]

Görüşmelerin memur ve memur emeklilerinin aileleri de dikkate alındığında yaklaşık 20 milyon vatandaşı yakından ilgilendirdiğini ifade eden Yalçın, bunun da nüfusun dörtte birine denk geldiğini söyledi.  Yalçın, 5. dönem toplu sözleşme görüşmelerinde pazarlık masasına taşıyacakları mali ve sosyal talepleri belirlemek için Konfederasyon bünyesinde istişare süreçleri başlattıklarını belirterek, şunları kaydetti:

"Şu an istişare süreçlerimiz işliyor. Rakam paylaşacak aşamada değiliz. Dört aşamalı bir istişare sürecimiz olacak. 20 Temmuz itibarıyla ana çerçeve çizilmiş ve 24 Temmuz'da da son şeklini vermiş olacağız. Bizim bu teklifimiz kamu görevlileri için iyileştirme paketi niteliğinde olacak. Teklif içerisinde genel teklifler, hem sosyal hem de mali hakları kapsayacak. Rakamlarla ilgili istişare ettiğimiz oranlar var ama bunu teşkilatımızla istişare etmedik. Onun için kamuoyuyla paylaşacak seviyede değil."

[old_news_related_template title="Son dakika... Hükümetin kamu işçilerine verdiği zam teklifi belli oldu" desc="Hükümet 200 bin kamu işçisine 2019'un ilk 6 ayı için yüzde 5, ikinci altı ayı için yüzde 4 zam teklif etti. Türk-İş Başkanı Ergün Atalay, 'Enflasyonun yüzde 17 olduğu yerde bize yüzde 5 teklif ediyorlar. Bu teklifin kabul edilebilir bir tarafı yok' dedi." image="https://sozcuo01.sozcucdn.com/wp-content/uploads/2019/07/09/iecrop/memur_16_9_1562677787.jpg" link="https://www.sozcu.com.tr/2019/ekonomi/son-dakika-hukumetin-kamu-iscilerine-verdigi-zam-teklifi-belli-oldu-5221903/"]

"RAKAMIN DÜŞÜK OLDUĞUNU BİZ DE DÜŞÜNÜYORUZ"


Gerçekleşen enflasyon, döviz kurlarında oynamalar ve temel tüketim mallarına gelen zamlar dikkate alındığında memurun alım gücünün düştüğünü ifade eden Yalçın, "Bu nedenle bizim sunacağımız teklif bir iyileştirme paketi teklifi niteliğinde olacak. Hükmetten de buna diğer sektörlere ilişkin açıkladığı paketler gibi yaklaşıp, bu anlamda kamu görevlilerinin beklentilerini karşılayacak bir teklif getirmesini özellikle istiyoruz." dedi.

Yalçın, hükümetin 2019 Dönemi Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmesi kapsamında kamu işçisine 2019'un ilk altı ayında yüzde 5, ikinci altı ayında yüzde 4 zam teklif ettiğini anımsatarak, şöyle konuştu:

"Türk-İş'in bu anlamdaki açıklamasını da özenle takip ettim. Onların teklife sıcak yaklaşmadığını, yaklaşmaması gerektiğini, bu rakamın düşük olduğunu biz de düşünüyoruz. Dolayısıyla burada hükümetin konuya ilişkin yeni ve kabul edilebilir yaklaşımlarla teklifini sunması gerektiğini biz de buradan temenni ediyoruz. Memurlar olarak biz bu süreci adım adım takip ediyoruz. Kamu işçisine enflasyon rakamlarının bile altında yapılan teklifi biz asla kabul edemeyiz. İyileştirmeye yönelik bir zam, gerçekleşen enflasyon rakamlarının üzerinde olan zamdır. O yüzden refah payını son derece önemsiyoruz. Zam artı enflasyondan ziyade, enflasyon artı zam burada önemlidir."

"TOPLU SÖZLEŞME MASASININ YAPISI DEĞİŞMELİ"


Bir soru üzerine Yalçın, kamu işçisine benzer oranlardaki teklifin kendilerine yapılması halinde ortaya koyacakları refleksin kamuoyunca bilindiğini dile getirerek, şunları söyledi:

"2011'deki süreçte iş bırakmayı gerçekleştirdik. Masadan beklentimiz karşılanmadığında elimizin güçlü olduğu kısımlar var. Uzlaşının devam etmesi noktasında hakeme götürme süreci var. Peşindenden gerekirse örgütlü yapı olarak kitlesel olarak sesimizi yükseltiriz. Ben bunlara gerek kalmayan bir toplu sözleşme süreci temenni ettiğimi dile getirmek istiyorum."

Toplu sözleşme masasının yapısının da değişmesini isteyen Yalçın, toplu sözleşme görüşmelerinde yetkili konfederasyon dışındaki konfederasyonların varlığının memurların pazarlık gücünü daha da artırmadığını ifade etti.

"3600 EK GÖSTERGENİN KAPSAMI GENİŞLETİLMELİ"


Başka bir soru üzerine Yalçın, toplu sözleşme masasında 3600 ek gösterge taleplerini de bir kez daha dile getireceklerini kaydederek, taleplerinin 3600 ek göstergenin kapsamının genişletilmesi olduğunun altını çizdi.

Devlet Personel Başkanlığının (DPB) kamu çalışanları açısında önemli bir kurum olduğunu belirten Yalçın, DPB'nin Çalışma Genel Müdürlüğü bünyesine alınmasının kabul edilebilir olmadığını söyledi.

Yalçın, Cumhurbaşkanlı Hükümet Sistemini siyasi istikrar açısında önemsediklerini ve bu sistemi desteklediklerini anımsatarak, sistemin aksayan yönlerinin olduğunu, bunların gözden geçirilmesi gerektiğini vurguladı. Memur-Sen'in 15 Temmuz'daki hain darbe girişimine ilk tepki veren konfederasyon olduğunu dile getiren Yalçın, 15 Temmuz gecesi Memur Sen ailesinden 4 kişinin şehit, 50'den fazla kişinin de gazi olduğunu anımsattı.

Aliya İzzetbegoviç'in "Hangi soykırım unutulursa o tekrar ediyor demektir" sözlerini aktaran Yalçın, Srebrenitsa'da 1995'te yaşanan soykırımda hayatını kaybedenlere rahmet diledi.

AA