İş dünyası benzeri görülmemiş bir dönüşümden geçiyor. Yapay zekâ, yalnızca şirketlerin iş yapma biçimini değil, çalışanların kariyer planlarını da kökten değiştiriyor. LinkedIn’in son araştırmasına göre profesyonellerin %56’sı 2026 yılında iş aramayı planlıyor, ancak %76’sı bu sürece hazır hissetmediğini söylüyor.

Bu tablo, doğru meslekleri ve büyüyen alanları tespit etmenin önemini bir kez daha gözler önüne seriyor.

YAPAY ZEKA ODAKLI MESLEKLER ZİRVEDE

Son üç yılda en hızlı büyüyen meslekler listesinde yapay zekâ temelli roller başı çekiyor. Teknik uzmanlıktan stratejik danışmanlığa kadar uzanan bu alan, iş piyasasının merkezine yerleşmiş durumda.

1. Yapay zekâ mühendisi

Yapay zekâ mühendisleri; tahmin, analiz ve karar alma gibi insan benzeri süreçleri yürüten modeller geliştiriyor. LangChain, RAG ve PyTorch gibi araçlar öne çıkarken, teknoloji ve BT danışmanlığı sektörleri bu alandaki istihdamın merkezinde yer alıyor.

2. Yapay zekâ danışmanı / stratejisti

Şirketlerin yapay zekâdan nasıl faydalanacağını planlayan bu profesyoneller, teknolojiyi iş hedefleriyle buluşturuyor. Büyük dil modelleri, MLOps ve bilgisayarla görme bilgisi bu rol için kritik kabul ediliyor.

3. Yapay zekâ / makine öğrenimi araştırmacısı

Yeni algoritmalar ve modeller geliştiren araştırmacılar, yapay zekânın geleceğini şekillendiriyor. Teknoloji şirketleriyle birlikte üniversiteler ve araştırma kurumları bu alanda öne çıkıyor.

Yapay zekâyla birlikte büyüyen yeni roller

Yapay zekânın gelişimi, yalnızca mühendislik alanlarını değil; destekleyici ve tamamlayıcı meslekleri de hızla büyütüyor.

4. Veri açıklayıcısı (Data Annotator)

Yapay zekâ modellerinin eğitimi için verileri etiketleyen veri açıklayıcıları, çoğunlukla proje bazlı çalışıyor. İçerik üretimi, editörlük ve veri analizi geçmişi olanlar için önemli bir kariyer alternatifi sunuyor.

5. Yeni konut satış uzmanı

Yeni inşa edilen konutların satış sürecini yöneten bu uzmanlar; alıcılarla birebir temas kuruyor. Gayrimenkul sektöründeki hareketlilik, bu mesleği listenin üst sıralarına taşıyor.

6. Sağlık geri ödeme uzmanı

Sağlık hizmetleri için faturalama ve geri ödeme süreçlerini yöneten bu profesyoneller, hizmet sağlayıcıların doğru ve zamanında ödeme almasını sağlıyor. Uzaktan çalışma oranının yüksek olması bu mesleği cazip kılıyor.

7. Stratejik danışmanlar / bağımsız danışmanlar

Şirketlerin karmaşık sorunlarını çözen ve yol haritası çizen danışmanlar, özellikle teknoloji ve iş danışmanlığı alanlarında yoğun talep görüyor.

8. Reklam satış uzmanları

Dijital ve geleneksel mecralarda reklam alanı satan reklam satış uzmanları; medya planlama ve sosyal medya optimizasyonu becerileriyle öne çıkıyor.

9. Satış yöneticileri

Satış ekiplerine liderlik eden satış yöneticileri; gelir hedefleri, müşteri ilişkileri ve büyüme stratejilerinden sorumlu oluyor. Bu rol, en yüksek deneyim gerektiren pozisyonlar arasında yer alıyor.

10. Kurucular (Founders)

Fikirleri sürdürülebilir iş modellerine dönüştüren kurucular; yazılım geliştirme, marka yönetimi ve liderlik becerileriyle öne çıkıyor. Uzaktan çalışma oranının %50’nin üzerinde olması, girişimciliğin yeni dönemde daha esnek hale geldiğini gösteriyor.

GELECEĞİN KAZANANLARI DÖNÜŞÜME AYAK UYDURANLAR OLACAK 

LinkedIn’in “Jobs on the Rise 2026” raporu, iş dünyasında yapay zekâ okuryazarlığının artık vazgeçilmez olduğunu açıkça ortaya koyuyor. Ancak liste aynı zamanda önemli bir mesaj veriyor:

Teknoloji, satış, sağlık ya da danışmanlık fark etmeksizin; kendini geliştiren, yeni beceriler kazanan ve değişime hızlı uyum sağlayan profesyoneller, geleceğin iş piyasasında avantajlı konuma geçecek.